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狮子座是十二星座之一，即黄道十二宫的第五个星座，对应的天体是太阳。狮子座出生的人，通常具有自信、勇敢、热情、成熟稳重、领导力强等特点，他们具有强烈的实现自己愿望的欲望和积极向上的精神，但也因此容易傲慢、自以为是，过度强调自我和形象，所以在处理人际关系方面，需要特别注意。
狮子座人脉特点
狮子座人在个性上有一个特点，那就是渴望被人认可。出生在这个星座的人非常重视自己的形象和人脉，他们通常身边都有一帮好友，往往容易成为朋友圈中的中心人物。 狮子座人在人际关系中能够很好的发挥自己的交际天赋，很容易就能够吸引别人的注意，进而开展长期的合作观。他们通常有很多人缘，能够很自然地引领、统配群体，带领团队一起向前。此外，狮子座人向往权利和尊重，因此与有权势和社会地位的人做朋友可以满足他们在心理上的需求。
但是，正如前面所说，狮子座人以自我为中心，会在生活和工作中过分强调自我和形象，容易给人留下个人专裁的印象，对人际关系的处理有时较为生硬，不善于处理与他人的情感沟通。也因此，他们在建立朋友圈时，需要注意与人的交流方式，不要过于自恋或自我陶醉，从而失去朋友之间真诚的交流。
狮子座人脉的运用
狮子座的人擅长处理人际关系，这让他们在职场中表现出色，可以很好地发挥自己的优势。如果想要在职场上获得更多的发展机会和资源，可以借助狮子座人的人脉来达到目的。具体而言，可以从以下几个方面入手：
1.扩大人脉关系
狮子座人通常有很多好朋友，他们与不同行业、不同地区的人都有接触，经常有聚会活动。同事们可以加入他们的活动，结识更多的人，扩大社交圈。
2.与狮子座人建立合作关系
狮子座人擅长领导和组织，同事可以寻找机会与他们建立合作关系，例如一起参与项目，互相合作，从而增加自己的影响力。
3.了解狮子座人的需求和兴趣
了解狮子座人的需求和兴趣，可以更好地和他们沟通和交往，通过共同点，让彼此更加投缘。
4.在狮子座人前展示自己的实力
狮子座人通常会对自己的表现和名声比较重视，对同样有实力的人会尊重和青睐。因此，同事们应该通过自己的表现和演讲等方式展示自己的实力，得到狮子座人的认可和支持。
总之，狮子座人的人脉是职场上非常有价值的资源，运用好这一资源可以让自己事业步步高升。但是，想要与狮子座人建立良好的关系，也需要注意与人的交流方式，建立真诚的、相互尊重的关系，而不是单方面追求利益或形象的塑造【更多相关资讯请访问wWW.66688883.CoM>新良星座】。
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