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首先，我们了解一下摩羯座：这是一支稳健而注重实效的星座，摩羯座的人通常能够最大限度地利用自己的资源来实现目标，因此在职场中表现优秀，且在追求一些更高级别的目标时显得坚韧不拔。
而狮子座就不一样了，它是乐观豪迈，总带给人们一种强烈的能量，让整个气氛更加活跃、生动有趣。狮子座的人通常能够很好地面对日常的职场挑战，并在人际关系的处理方面，表现出色。
现在回到问题：究竟谁更适合当领导？
首先我们要了解领导本质上的特点是什么：他们必须要有坚定的愿景，并且能够向整个团队传达出来；领导也需要制定一些实际的计划，并尽可能多地鼓励他们的队员。
摩羯座擅长计划，而当他们制定计划时，通常是按照实际可行性来运作【博览星座】的。他们也擅长通过节约开支以实现目标，这使得他们容易成为一个能够高效率运作的领导。但是，摩羯座有时会显得比较内向，很难激发团队内部的创造力和热情。需要明确的是，作为一位领导，领导力只是一个有效此时多层面的事物之一，但一定程度上缺少了激情和开放的风格，就难以得到一群有能力和愿意做出实质性改变的下属。
通过比较，狮子座能够在这方面做得更好。狮子座天性的野心和领导能力，让他们在公共场合更容易站出来，在包容性方面也很出色。当狮子座成为领导时，他们往往能够勇敢地站出来为团队赢得关键的资源，并能够在过程中激发队员的活力和动力。虽然在实现目标的方面狮子座通常更自信、更乐观的态度，在短期内的任务完成方面能够带来巨大贡献，但值得注意的是长期可持续性的方面可能需要加强。
结论：两者都有自己的优点。如果职场中需要一个有才华的领袖来启发和发展一个有能力的和发展性的团队，那么狮子座会最适合；但如果是需要有一位可以在计划和预算方面做得很好的领导，让整个团队以向心力实现目标，那么相对来说摩羯座大可以胜任。
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